Weiter­bildung und Bene­fits


Wir wol­len gemein­sam mit unse­ren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern etwas auf­bau­en, in dem wir alle unser Potential voll aus­schöp­fen. Umso wich­ti­ger ist es, dass Sie sich bei uns wohl­füh­len und lang­fris­tig moti­viert sind. Neben einer attrak­ti­ven Vergütung, die Ihrer Performance gerecht wird, bie­ten wir Ihnen wei­te­re Benefits, um sich bei uns zu ent­fal­ten.

Weiterbildung und Benefits

On­boar­ding &
Unter­stützung

Beim On­boar­ding haben Sie die Mög­lich­keit, unser Team kennen­zu­lernen, ers­te Kon­takte zu knüp­fen und unse­re Kul­tur zu erle­ben. Mit einem Fahr­plan für die ers­ten zwei Wochen wol­len wir Ihnen den opti­malen Ein­stieg bei uns er­mög­lichen. Un­sere Kolle­gin­nen und Kollegen un­ter­stüt­zen Sie bei allen Fra­gen rund um den Pro­jekt­all­tag mit Rat und Tat.

Teambuild­­ &
Net­working

Bei uns gilt ganz klar: Team­spirit statt Ellen­bogen­men­talität! Der Aus­tausch unter­ein­ander liegt uns sehr am Herzen. Neben der gemein­samen Pro­jekt­arbeit bie­ten wir ver­schiedene Events und For­mate zum per­sön­lichen Aus­tausch wie zum Bei­spiel unse­re Team­events oder unser After Work Net­working.

Flexibles ­ Arbeiten

Durch unse­re moder­ne tech­nische Aus­stat­tung ist mobi­les Arbeiten von über­all mög­lich − ob im Home-Office, im Büro oder beim Kun­den vor Ort. Auch wenn wir der Meinung sind, dass ein direk­ter Kontakt kaum zu erset­zen ist.

In­di­viduelle
Mit­arbeiter­ent­wick­lung

Wir wol­len Ihnen die Mög­lich­keit geben, so­wohl unse­re Kun­den, unser Un­ter­nehmen als auch sich selbst gezielt wei­ter­zu­ent­wickeln. In quar­tals­wei­sen Feed­back­ge­sprä­chen mit den Part­nern wer­den Ihre per­sön­lichen Ent­wick­lungs­mög­lich­kei­ten be­spro­chen und ge­mein­sam er­ar­bei­tet. Zu­sätz­lich wer­den Sie auf ihrem Karriere­weg durch monat­liche 1-on-1 Feed­backs mit Ihrer Team­lei­tung be­gleitet und ge­för­dert.

Weiter­bildung

Eine der wich­tigsten Vor­aus­setz­un­gen für lang­fristigen Er­folg ist die eige­ne Lern­kurve. Wir wol­len einen ge­mein­samen Stan­dard schaf­fen aber auch Ihre per­sön­lichen Stär­ken wei­ter­ent­wickeln. Hier­zu bie­ten wir so­wohl inter­ne Schulungen als auch exter­ne Fort­bil­dungs­maß­nah­men.

Mo­bilität

Gerade als Be­rater sind wir häu­fig unter­wegs – sei es auf dem Weg zum Kun­den oder auf dem Weg ins Büro. Um auch die Reise­zeit so an­genehm wie mög­lich zu gestal­ten, bie­ten wir Ihnen eine un­kompli­zierte Reise­politik und eine Firmen­kredit­karte für Ihre Geschäfts­reisen.

Offen für alles

„In der Unter­nehmens­be­ra­tung ar­bei­ten doch nur BWLer“ – falsch. Sie haben Lust auf neue Themen und sind offen für neue Methoden und Lösun­gen? In un­serem Team ist Platz für jede Fach­rich­tung.

Be­trieb­liche
Altersvor­sor­ge

Wir unter­stüt­zen Sie ger­ne auch bei Ihrer Zu­kunfts­pla­nung und be­zu­schus­sen Ihre be­trieb­liche Alters­vor­sor­ge.